Наши клиенты и проекты

ФГУП «УЭ НЦЧ РАН» (ЖЭУ) Город «Черноголовка» автоматизировано 60 жилых домов, общежитие и частный сектор.

• Автоматический расчет начислений за коммунальные услуги с учетом показаний по индивидуальным и групповым счетчикам;
• Расчет выпадающих доходов по всем категориям льгот и ведение отчетности во всевозможных разрезах – по источникам финансирования, наименованиям льгот, лицевым счетам, льготникам, поставщикам услуг; 
• Автоматизированный перерасчет по услугам; 
• Массовая печать счет-извещений; 
• Автоматическая разноска платежей по лицевым счетам; 
• Ведение истории по лицевым счетам по начислениям, проживающим, счетчикам, льготам; 
• Автоматизирована работа паспортной службы; 
• Начисления по коммунальным услугам автоматически представляются на бухгалтерских счетах предприятия.

"1С: Предприятие. ЖКХ. Отраслевое решение на базе 1С:УПП, с собственными доработками

1. Работа с лицевыми счетами квартиросъемщиков и владельцев помещения;  

ООО "Газпром ПХГ" (далее - Общество) является дочерним обществом ОАО "Газпром" и крупнейшим в России предприятием, специализирующимся на подземном хранении природного газа, имеющем стратегическое значение для экономики страны.

Технология хранения газа неизбежно связана с эксплуатацией опасных производственных объектов и затрагивает интересы миллионов людей, поэтому мы при осуществлении деятельности признаем приоритет жизни и здоровья работников предприятия и населения, проживающего в зоне влияния объектов Общества, по отношению к результатам производственной деятельности.

Руководство Общества рассматривает систему управления в области промышленной безопасности, охраны труда и окружающей среды в качестве важнейшего элемента эффективного управления производством и ставит перед собой стратегическую цель – достижение лучших отраслевых показателей в этой сфере.

Нашими задачами по сопровождению функциональных блоков АСУ ПХД:

1)      Блок расчета заработной платы.

2)      Блок учета персонала и социального развития.

3)      Блок промышленной безопасности.

4)      Блок Управления автотранспортом.

являются: обеспечение целостности и работоспособности АСУ ПХД; исправление, доработка и оптимизация функционала; документирование в виде инструкций пользователя всех изменений в функционале АСУ ПХД, консультирование по телефону и электронной почте по вопросам использования АСУ ПХД.

Решая их мы ежедневно выполняем:

1. Сопровождение механизмов обмена данными между базами АСУ ПХД.
2. Настройку ролей доступа к АСУ ПХД. Программные настройки объектов АСУ ПХД, отвечающие за уровень предоставляемого к ним доступа.
3. Обновлением конфигурации АСУ ПХД, в том числе: тестирование, документирование, формирование информационного письма об обновлении.
4. Разработку и администрирование технических сопоставительных таблиц данных для целей создания и эксплуатации механизмов миграции данных и интеграции с внешними информационными системами.
5. Отслеживание и восстановление последовательностей документов в АСУ ПХД по согласованию с Заказчиком.
6. Консультирование по техническим вопросам использования АСУ ПХД.
7. Создание новых узлов для обмена между базами АСУ ПХД.
8. Создание вспомогательных механизмов групповой обработки данных в АСУ ПХД.
9. Сопровождение (обновление) информации, содержащейся в экземплярах информационно-справочной системы "Информационно-Технологическое Сопровождение "1С:Предприятие" компании "1С", кратко – "ИТС. ПРОФ".
10. Обеспечение работоспособности, исправление, оптимизация следующих механизмов АСУ ПХД:

10.1.   Механизмы загрузки сводных проводок по заработной плате из АСУ ПХД в информационно-управляющую систему предприятия для вида деятельности «подземное хранение газа» (ИУС П ПХГ).

10.2.   Механизмы синхронизации справочников "Контрагенты" АСУ ПХД и ИУС П ПХГ в части физических лиц, профсоюзных организаций, фискальных органов и прочих контрагентов, являющихся аналитикой проводок по заработной плате.

10.3.   Механизмы синхронизации справочников "Договоры" АСУ ПХД и ИУС П ПХГ в части договоров с физическими лицами (договоры займа, исполнительные листы).

10.4 Механизмы загрузки данных в АСУ ПХД из ИУС П ПХГ, необходимых для функционирования в АСУ ПХД блока расчета заработной платы.

"1С: Управление Производственным предприятием"

На протяжении второго года подряд успешно сопровождаются следующие блоки:

1. Блок расчета заработной платы;
2. Блок учета персонала и социального развития;
3. Блок промышленной безопасности;
4. Блок Управления автотранспортом

За это время была существенно расширена функциональность сопровождаемых блоков, в том числе:

Разработаны и внедрены следующие подсистемы: 

1. Подсистема "Подготовка и аттестация работников" включает в себя механизмы проведения тестирования сотрудников. 
2. Подсистема "Отчетность", предназначен для формирования различного вида отчетов по запросам ОАО "Газпром", своевременная возможность рассылки и получения ответов от филиалов, консолидации полученных данных. 
3. Подсистема "Специальная оценка условий труда" (СОУТ) - это комплекс поэтапно реализуемых мероприятий по идентификации вредных и/или опасных производственных факторов и оценке степени их влияния на работника с учетом отклонения наблюдаемых значений от нормативных. 

В н.в. специалистами "Центр ИТ" проводится второй этап процесса автоматизации программы.

• Расчет заработной платы и управление финансовой мотивацией персонала 
• Начисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда 
• Отражение начисленной заработной платы и налогов в затратах предприятия 
• Учет кадров и анализ кадрового состава 
• Трудовые отношения и кадровое делопроизводство 
• Планирование потребностей в персонале 
• Бухгалтерский и налоговый учет 

«1С:Бухгалтерия предприятия 8.1»:

• Учет взаиморасчетов с покупателями и поставщиками 
• Банк, касса, ценные бумаги 
• Основные средства 
• Складской учет 
• Планово-финансовый блок 
• Аналитический блок 
• Учет оборудования по инвестиционной деятельности 
• Учет НДС 
• Прибыль 
• Регламентированные отчеты 
• Бюджетирование (формирование бюджетов, план-факт анализ) 

ООО «Трансгарант» - независимый частный оператор железнодорожного подвижного состава, входит в транспортную группу FESCO.  
Компания осуществляет железнодорожные перевозки грузов и контейнеров. Филиалы и представительства насчитывают 25 офисов в России, Украине и Латвии.

• Развертывание «1С:Предприятие 8.0 УПП на сервере»
• Развертывание рабочих мест 1С на рабочих местах в бухгалтерии
• Согласование плана счетов по БУ И НУ для 1С
• Настройка обмена данными с 15 программами Клиент-банк, поддерживающими выгрузку в 1С
• Перенос справочников из 1С:Бухгалтерия 7.7
• Доработка 1С в рамках задания «Реализация аналитического учета по роду подвижного состава»

"1С:Управление производственным предприятием"

ООО «ОМЗ» организован в январе 2003 года как завод для производства башенных кранов и изготовления технологической оснастки. 

В 2013 году заключен договор на внедрение финансового модуля (бухгалтерия и налоги) ERP-системы "1С:Управление производственным предприятием".

Крупнейший в России производитель технических тканей предлагает высококачественную продукцию для: 

Участки учета:

• приобретение сырья
• производство и выпуск готовой продукции
• оказание услуг по переработке давальческого сырья, передача сырья и полуфабрикатов в переработку внешним контрагентам
• реализация готовой продукции

Автоматизация подсистемы управления производством на базе 1С: Управление производственным предприятием 8.1

В результате внедрения значительно сократились информационные и временные потери, связанные с обработкой данных. 

- по документам "Сдача",

- "Реестр РТУ".

- Отчет "Автоматически загруженная номенклатура";

- Загрузка Товарно-транспортных накладных из ИС "Амулет";

В 2013 году заключен договор на сопровождение и доработку "1С:Управление производственным предприятием" (модули бухгалтерия, зарплата, управленческий учет)

Внедренные решения позволили автоматизировать следующие функции: 

Производство пластиковых изделий для автомобилей

Автоматизированы следующие участки работы:

• управление заказами
• управление затратами
• расчет заработной платы
• управление взаиморасчетами с контрагентами
• управление складом
• бухгалтерский учет по стандарту РСБУ
• управление данными об изделиях с применением характеристики, серии, номенклатуры

В 2013 году заключен договор на внедрение зарплатного модуля "1С:Управление производственным предприятием"

1. Реализован расчет заработной платы согласно требованиям заказчика.
2. Доработан механизм формирования ведомостей на выплату зп.
3. Разработан механизм выгрузки платежных ведомостей в банк, в соответствии с требованиями банков к формату выгрузки.
4. Настроен и доработан обмен данными с бухгалтерской программой.
5. Доработан механизм формирования бухгалтерских проводок для отражения в рег учете расчетов с персоналом.
6. Разработаны различные аналитические отчеты.

ДОАО «Центрэнергогаз» обеспечивает выполнение комплексных работ по капитальному ремонту, реконструкции, пусконаладке, техперевооружению, сервисному обслуживанию, инженерному обеспечению и сопровождению работ на объектах Единой системы газоснабжения России.

Внедренные решения позволили автоматизировать следующие функции:  

 
• Бухгалтерский учет;  
• Учет кадров;
• Расчет заработной платы;  
• Учет производственных заказов;  
• Подготовка регламентированной отчетности.